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pk10五码一把中的方法:山东超级工程丨海尔主动打破制度寻找机遇 “人单合一”引

编辑:大魔王 2019-02-08

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  海尔集团首席执行官张瑞敏说:“过去所有的中国的企业,我们没有自己的管理思想,没有自己的管理模式,我们都是学外国的,pk10五码一把中的方法但是现在到物联网时代,国外的也不灵了,所以我们等于走到了前面,我们希望第一个在物联网时代可以引领商业模式,是中国企业来做的。

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  这些观念形成了海尔后来著名的“人单合一”模式。2005年9月20日,海尔打破原有型、叠床架屋式的组织模式,实现了“企业平台化、员工创客化、用户个性化”,把直接下放给员工。这场式的一下取消了2万多名管理人员,引发一片质疑,然而,海尔电脑的三个年轻人却抓住机遇,从员工变身为创客。他们在网上将用户对游戏本的上万条抱怨搜集起来,逐一改进,研发出了一款全新的游戏本:雷神。上市3000台,21分钟便销售一空。2014年,三个人注册了一个去海尔化的新公司:雷神科技,开始在海尔平台上创业。海尔注资参股并提供全方位服务,他们专注于做好用户交互和产品迭代。雷神科技采购总监孙晓杰向记者介绍,是把研发、设计跟销售等这些环节全方面地向创客,所以认为这是相当于是站在海尔这个巨人的肩膀上去创业。

  

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  紧扣用户痛点,短短三年,雷神游戏本的硬件就迭代了11代,产品占国内游戏本份额近30%,市场估值超过10亿元。更让人想不到的是,雷神的成长模式在它内部开始复制裂变,它自身也成为新的平台。雷神小微又裂变孵化出了一批像邹业翔团队这样的“小小微”团队。

  2018年12月18日,海尔首席执行官张瑞敏被、国务院授予先锋称号。在物联网时代,张瑞敏和海尔赋予了人单合一新的意义,构建起了以生态圈、生态收入、生态品牌为核心要素的“三生”体系。这是一个管理模式中的超级工程,在学习世界其他先进管理技术多年以后,人单合一模式已经走出国门,帮助多家外国企业上演“激活休克鱼”的奇迹。它正作为新的“中国模式”的一部分,为世界经济发展贡献中国力量。

  5年前只是一名海尔创客的的邹业翔已经成为16名创客的管理者了。而通过雷神的创客平台共裂变出12个像邹业翔这样的小小微公司。每个月的生态收入有1000多万元。

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  2018年9月20日,海尔集团举行第二届“人单合一”模式国际论坛,来自美、英等国的专家和学者,齐聚一堂,纷纷前来分享他们对海尔这一模式的研究,探讨人单合一模式在物联网时代的最新进展。哈佛商学院首席管理教授莫斯·坎特在论坛上表示,当别人我们改变的时候,就是一种,但是如果我们主动改变的话,这就是一种机遇,海尔正是在主动寻找机遇。

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  从上个世纪八十年代开始,海尔就是中国的明星企业。普通消费者感受到的可能只是海尔产品的不断更新,北京赛车pk10历史记录但其实在海尔集团内部正酝酿一场巨大的管理制度变革。海尔集团首席执行官张瑞敏说:“我们就非常彻底把三权都还给员工,第一决策权,第二用,第三薪酬权,其实CEO就这么三个。”

  

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